國防大學政治作戰學院

1.建立考用機制，遴選本院畢業具使命感之優秀人員交流返院服務，以強化優質行政結構。

2.爭取延長輪調年限，使軍職教育行政人員「專職化」，以利教育政策落實及工作經驗傳承。

3.鼓勵行政人員修習「管理學程」智能，並採用「顧客導向」理念，以科學方法及服務精神體認行政與管理要旨，改善行政效能。

4.各業管部門融合「即時服務」理念，針對教、職、官、員、生所提意見與問題，採單一窗口方式，迅速處理。

5.辦理「辦公處所美化評比」，建構溫馨工作場所，紓解壓力並提升效能。

6.設立「創意達人」獎，鼓勵教、職、官、生主動積極創新作為。

7.定期舉辦行政團隊各項球類、登山等聯誼活動，提升團隊凝聚力。